Як оформити видачу дубліката трудової книжки при її втраті

Відео - "Купити трудову книжку і оформити трудовий договір в Москві і МО"

Трудова книжка, як і будь-який документ, може загубитися. І тоді виникає необхідність у видачі її дубліката, оформленого за всіма правилами, відповідно до законодавства РФ.
Вам знадобиться
  • - довідки, копії наказів та інші документи з попередніх місць роботи.
Інструкція

Відео - "Мін`юст і Мінсоцполітики: Дублікат трудової книжки може бути видано за новим місцем роботи"

1
дублікат трудової книжки повинен бути оформлений протягом 15 днів з моменту подачі вами заяви про її втрату. У заяві ви повинні не просто викласти прохання про видачу дубліката, а й дати докладні пояснення, за яких обставин був загублений документ.



2
Якщо до працевлаштування в дану організацію ви вже працювали де-небудь, то заповнюючи дублікат трудової книжки, роботодавець повинен внести в розділ «Відомості про роботу» (графа 3) запис про ваш трудовий стаж роботи (загалом і / або безперервному) до надходження в даний установа. Ці відомості повинні бути підтверджені відповідними документами, тому ви зобов`язані їх надати (довідки, копії наказів і т.п.) Загальний стаж роботи записується сумарно, тобто зазначається загальна кількість років, місяців, днів роботи, при цьому не уточнюються організації, періоди і посади працівника.

Відео - "напартачили! Як помилки в трудовій книжці можуть відбитися на вашій пенсії?"

3
Далі записується загальний або безперервний трудовий стаж, який повинен бути підтверджений належним чином оформленими і наданими вами документами, по окремим періодам роботи, дотримуючись такого порядку:

- в графі № 2 вказується дата прийому на роботу-
- в графі № 3 повідомляється найменування організації, де ви працювали, вказується структурний підрозділ і посада, на яку ви були прийняті.

Якщо наданими вами документами підтверджується той факт, що ви були переведені на іншу роботу в цій же організації, про це робиться відповідний запис.

4
Відомості про звільнення (розірвання трудового договору) заповнюються в дублікаті в наступному порядку:


- в графі № 2 вказується дата розірвання трудового договору (дата звільнення) -
- в графі № 3 - причина припинення дії трудового договору, якщо надані документи містять подібні сведенія-
- в графі № 4 вказується найменування, дата і номер документа, що підтверджує зроблені відповідні записи в дублікаті.

Відео - "зразок заповнення дубліката трудової книжки украіна.avi"

5
У разі коли наявні документи не надають повністю відомостей про минулу роботу, в дублікат трудової книжки вносяться тільки відомості, підтверджені документально.
6
Оригінали документів, які підтверджують стаж вашої роботи, після їх копіювання і запевнення роботодавцем повинні бути повернуті вам. Перелік цих документів законодавством не визначений. До них можуть ставитися копії наказів, довідки з попередніх місць роботи.

Поділися в соц мережах:

Увага, тільки СЬОГОДНІ!
Схожі
» » Як оформити видачу дубліката трудової книжки при її втраті