Що робити, якщо втратив трудову книжку
Відео - Рада Юриста, якщо роботодавець не видає трудову книжку
Зміст
Відео - Як робити записи про роботу в трудовій книжці?
Складіть наказ за уніфікованою формою. У шапці документа впишіть повне та скорочене найменування підприємства, назва документа великими літерами, назва міста, в якому знаходиться організація. Дайте наказом номер і дату. Вкажіть тему наказу, яка в даному випадку відповідає оформленню та видачі дубліката. Напишіть причину складання документа, що відповідає втраті оригіналу трудової книжки. В розпорядчої частини впишіть прізвище, ім`я, по батькові, назва займаної посади працівника, якому слід видати дублікат. Покладіть відповідальність за виконання наказу на обличчя, яке веде облік і оформлення трудових книжок. Завірте документ печаткою компанії і підписом директора організації. Ознайомте з наказом співробітника під розпис.
Відео - Знаходимо відповідь. Як внести зміни до трудової книжки
У чистому бланку трудової книжки на титульному аркуші впишіть прізвище, ім`я, по батькові працівника, дату і місце його народження. Статус освіти і назва професії, спеціальності, які він отримав за час навчання в навчальному закладі. За наданими документами, які підтверджують факт роботи на попередніх місцях роботи, розрахуйте загальний трудовий стаж до надходження на роботу в вашу організацію і впишіть на титульному аркуші. У правому верхньому куті впишіть слово «Дублікат». На підставі документів, поданих працівником, внесіть відповідні записи. Кожну з них завірте печаткою підприємства і підписом особи, відповідальної за облік та ведення трудових книжок.
Видайте дублікат працівникові, попередньо зареєструвавши його номер, серію і дату оформлення в книзі обліку трудових книжок, під розпис.
- Як оформити зміну прізвища у трудовій книжці працівника
- Як оформити співробітника на півставки
- Як перевести працівника з однієї організації в іншу
- Як оформити виписку з трудової книжки
- Як видати копію трудової книжки
- Як оформити зміну посади
- Як змінити назву посади
- Як оформити переміщення з ініціативи працівника
- Як видати на руки трудову книжку
- Як внести до трудової книжки пропущену запис
- Як перевести працівника з безстрокового договору на строковий договір
- Як заповнити нову трудову книжку
- Як перевести на неповний робочий час з ініціативи працівника
- Як писати наказ про звільнення
- Як перевести співробітників в іншу організацію
- Як оформляти загублену трудову книжку
- Як перевести сумісників на постійне місце роботи
- Як призначити заступника директора
- Як скласти наказ про догану
- Як прийняти співробітника без трудової книжки
- Як видати вкладиш до трудової книжки