Як оформити декретну відпустку на чоловіка
Відео - "Декрет молодої мами / або декрет зовсім не відпустка))"
Оформити декретну відпустку по догляду за дитиною може мати, батько або близькі родичі (Федеральний закон №81-Ф3, стаття №15, стаття №256 Трудового кодексу РФ). Щоб отримати декретну відпустку батькові, необхідно пред`явити роботодавцю заяву і пакет документів, на підставі яких буде нарахована допомога.
Вам знадобиться
- - Заява;
- - свідоцтво про народження;
- - довідку з місця роботи або навчання матері;
- - довідка про доходи з усіх місць роботи;
- - довідка про хворобу матері.
Інструкція
1
Якщо мати дитини з якоїсь причини не може за ним доглядати, батько має повне право отримувати відпустку на роботі. До півтора років роботодавець зобов`язаний нараховувати та виплачувати допомогу у розмірі 40% від середнього заробітку за 24 місяці. Від півтора до трьох років допомога не виплачується, але батько має право доглядати за малюком до зазначеного віку.
2
Щоб оформити відпустку по догляду за дитиною, зверніться до роботодавця із заявою. Пред`явіть окрему заяву з проханням надати відпустку по догляду за дитиною до півтора років і від півтора до трьох років.
3
Крім заяви ви зобов`язані подати довідку з місця роботи або навчання матері дитини, що вона не використовує даний вид відпустки. Якщо ж мати хворіє, пред`явіть довідку з медичного закладу, що підтверджує даний факт. Також буде потрібно свідоцтво про народження малюка і ксерокопія.
4
На підставі поданих документів вам нарахують допомогу. Якщо ви працювали у різних роботодавців, отримаєте довідку про доходи і пред`явіть її за основним місцем роботи, так як ви маєте право отримувати 40% від усіх доходів за 24 місяці, з яких з вас утримували і перераховували до бюджету прибутковий податок. Але при цьому максимальна сума виплат не може перевищувати 13 833,33 рубля, мінімальна не може бути нижче 2 194,33 рублів по догляду за першою дитиною і 4 388,67 рублів по догляду за другою або двома дітьми.
5
Посібник починають нараховувати з наступного дня після закінчення відпустки у зв`язку з вагітністю та пологами. Виплата проводиться в день видачі заробітної плати, який встановлено внутрішніми нормативними актами підприємства.
6
Роботодавець не має права відмовити батькові в наданні відпустки по догляду за дитиною. Якщо ж ви все-таки отримали відмову, оскаржуйте його в установленому законом порядку, звернувшись до трудової інспекції або суд.
Поділися в соц мережах:
Схожі
- Як оплачувати відпустку по догляду за дитиною до 3-х років
- Як написати заяву на відпустку по догляду за дитиною
- Як оформити відпустку по догляду за дитиною до 1, 5 років
- Як розрахувати термін декрету
- Як оформити бабусі декретну відпустку
- Як оформити на роботі декрет
- Як піти в декретну відпустку
- Як підтвердити статус матері-одиначки
- Як оформити наказ на відпустку по догляду за дитиною
- Як оформити допомогу по догляду за дитиною на батька
- Як оформити допомогу на дитину
- Який в росії декретну відпустку
- Які документи потрібні для виходу в декрет
- Як батько може піти у відпустку по догляду за дитиною
- Як відзначати в табелі відпустку по догляду за дитиною
- Як продовжити відпустку по догляду за дитиною
- Як оформити декретну на чоловіка
- Як чоловікові оформити відпустку по догляду за дитиною
- Як оформити відпустку по догляду за дитиною на батька
- Як продовжити декретну відпустку
- Як оформити декретну відпустку на роботі