Як написати супровідний лист до резюме

сьогодні супровідний лист - обов`язкова частина резюме. В ідеалі воно повинно бути таким, щоб роботодавцю захотілося зв`язатися з вами як можна швидше, навіть не читаючи ваше резюме. Іноді саме так і відбувається, оскільки менеджери по персоналу проводять первинний відбір на базі супровідних листів, відсіваючи невідповідних кандидатів і перезванівая відповідним відразу після прочитання супровідних листів.

У супровідному листі важливо звернутися до конкретної людини - менеджеру з персоналу компанії, в яку ви відправляєте резюме, або хоча б до самої компанії, якщо конкретна особа, до якого можна звернутися, в вакансії не вказано. Тобто, супровідний лист має починатися за словами "Шановна Марія" або "Шановна компанія "Виделка та ложка".

Варто повідомити, звідки ви дізналися про вакансії (якщо тільки ви не відправляєте резюме безпосередньо з сайту з пошуку роботи) і перейти до позначенню позиції, на яку ви претендуєте, і опису своїх професійних навичок, досвіду і досягнень, які, на вашу думку, могли б знадобитися на даній позиції. Роботодавцям подобається, коли кандидат володіє інформацією про їх компанії і пише, що хоче працювати саме у них. Однак висловлювати своє бажання варто стримано, лестощі може відлякати. Також не слід демонструвати в супровідному листі надмірні амбіції, наприклад, кандидату на посаду помічника юриста краще не писати, що через два роки він планує увійти до ради директорів компанії. Краще зробити упор на те, що завдання, описані в вакансії, дуже цікаві для вас, і що ви готові з успіхом їх вирішувати.

Не варто описувати свій професійний шлях занадто довго. У супровідному листі в принципі має бути 2-3 абзаци, не більше. Добре написати пару пропозицій про свої особисті якості. Тут краще проявити індивідуальність і не писати стандартне "працездатний, стрессоустойчів". Задумайтесь - що вам дійсно допомагає в роботі?

В кінці листа не забудьте залишити свій телефон і e-mail. Лист можна закінчити фразою про те, що більш повно ви зможете розповісти про себе на співбесіді.