Як повернути виконавчий лист приставам

Відео - "Як повернути гроші"

Служба судових приставів - єдиний орган, який здійснює примусове виконання рішень судів про стягнення грошових коштів. Позивач, отримавши на руки виконавчий лист, повинен передати його приставам, а вони - за місцем роботи відповідача, щоб бухгалтерія роботодавця виробляла регулярні відрахування в рахунок погашення боргу. Бухгалтерія зобов`язана повернути виконавчий лист приставам у разі звільнення працівника.
Інструкція
1



До того, як справу буде закрито в суді, позивач повинен написати заяву про направлення виконавчого листа по ньому в службу судових приставів (ССП). В цьому випадку виконавчий лист відразу буде направлений до підрозділу за місцем роботи відповідача. Ви можете після суду відвезти його туди самі, але краще направте поштою цінним листом з описом вкладення. До виконавчим листом прикладіть заяву про відкриття виконавчого провадження. Знайдіть адресу потрібного підрозділу ССП через довідкову службу населеного пункту або району, де проживає відповідач. Можна знайти потрібну адресу через інтернет. Зателефонуйте туди по телефону і проконсультуйтеся, якщо не впевнені, як правильно скласти заяву.
2
З ССП виконавчий лист буде направлений за місцем роботи відповідача, якщо відразу стягнути необхідну суму не представляється можливим або мова йде про регулярні виплати, як у випадку з аліментами. При звільненні відповідача роботодавець зобов`язаний у триденний термін після розірвання трудового договору повідомити про це в ССП (ч. 4 ст. 98 Федерального закону від 02.10.07 № 229-ФЗ, ст. 192 Цивільного кодексу, п. 1 ст. 111 Сімейного кодексу) .
3
Разом з інформаційним листом адміністрація підприємства, яка виробляла утримання аліментів на підставі рішення суду, повинна повернути виконавчий лист приставам. До документів також необхідно додати довідку про те, яка сума і за який період була стягнута з відповідача. Інформація про звільнення відповідача повинна бути спрямована і на адресу позивача. При порушенні цього порядку та строків надання інформації роботодавець може бути оштрафований на суму від 50 000 до 100 000 рублів. Для керівника підприємства сума штрафних санкцій, відповідно до п. 3 ст. 111 Сімейного кодексу, може скласти від 15 000 до 20 000 рублів.
4
У бухгалтерії підприємства повинна залишитися копія виконавчого листа. Крім того, в окремому журналі обліку, в якому реєструються всі виконавчі листи на працівників підприємства, повинна бути зроблений відповідний запис.

Поділися в соц мережах:

Увага, тільки СЬОГОДНІ!
Схожі
» » Як повернути виконавчий лист приставам