Як порахувати продуктивність праці

Відео - Продуктивність праці формула

продуктивність праці - це один з основних показників ефективності роботи будь-якої організації. І, звичайно, для кожного керівника важливо знати, наскільки ефективно працюють його співробітники.
Інструкція
1
В першу чергу визначитеся, як ви будете вважати продуктивність праці: За допомогою показника вироблення продукції в одиницю часу (прямого показника) або за допомогою показника трудомісткості (зворотного показника).
2



Показник вироблення продукції в одиницю часу розраховуйте наступним чином:
Обсяг виробленої продукції розділіть на витрати праці (Або ж на час, витрачений на виробництво цієї продукції). В результаті отримаєте середню вироблення продукції на одиницю витрат праці.
3
Показник трудомісткості продукції розраховуйте наступним чином: витрати праці (Або час на виробництво продукції) ділите на обсяг виробленої продукції. отримайте витрати праці на одиницю продукції, тобто трудомісткість.
4
Далі визначитеся, яким методом ви будете розраховувати продуктивність праці: Натуральним, трудовим або вартісним.
5
Натуральний метод використовуйте для визначення обсягу виробленої продукції і вироблення (в тоннах, штуках, квадратних або кубічних метрах і так далі). Наприклад: ваша фірма за один місяць випустила 50000 штук цвяхів. У вас 50 чоловік робітників. Вироблення на одного працівника складе 50000 штук розділити на 50 осіб - 1000 штук / чол.
6
При трудовому методі обсяг продукції вимірюється в нормо-годинах. Цей метод не дуже зручний для малого і середнього бізнесу.
7
Вибирайте вартісний метод, якщо ваше підприємство виробляє різнорідну продукцію.
При цьому методі всі обсяги і види продукції виражаються в грошовому єдиному показнику - в рублях. Для цього помножте обсяг кожного виду продукції на оптові ціни. Вироблення також розраховуйте в грошовому вираженні. Наприклад, ваше ательє пошіло 500 суконь за ціною 1000 рублів і 300 костюмів за ціною 2500 рублів. Чисельність кравчинь в ательє - 100 чоловік.
Вироблення = (500шт.? 1000 руб. + 300 шт.? 2500 руб.) / 100 чол. = 12500 руб. / Чол.
8
І останнє, на що ми звернемо вашу увагу: продуктивність праці - величина мінлива. І залежить вона не тільки від ваших працівників, а й від вас. Чим краще будуть умови праці, чим сильніше буде мотивація співробітників, тим і продуктивність буде вище. Удачі вам в бізнесі!

Поділися в соц мережах:

Увага, тільки СЬОГОДНІ!
Схожі
» » Як порахувати продуктивність праці